12月23日，為進(jìn)一步加強(qiáng)公司管理人員隊(duì)伍建設(shè)，客觀評(píng)價(jià)各級(jí)管理人員工作實(shí)績(jī)，提高管理人員的整體素質(zhì)，臺(tái)北投資公司開(kāi)展管理人員和黨支部書(shū)記年度述職工作。

為全面掌握中層管理人員2020年履職情況，12月23日至25日，公司成立2個(gè)考核組，深入6個(gè)直屬單位以及機(jī)關(guān)部門(mén)，聽(tīng)取考核對(duì)象的述職述廉工作報(bào)告。在民主測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)，參加考評(píng)的人員對(duì)本單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、信任度測(cè)評(píng)和述職述廉測(cè)評(píng)，并推薦優(yōu)秀年輕管理人才。同時(shí)，考核組對(duì)參加考評(píng)的人員進(jìn)行個(gè)別談話(huà)，聽(tīng)取了各單位職工群眾對(duì)考核對(duì)象的評(píng)價(jià)。同時(shí)，機(jī)關(guān)部門(mén)之間的中層干部進(jìn)行了橫向測(cè)評(píng)。

在年度述職過(guò)程中，述職人員對(duì)照國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員二十字標(biāo)準(zhǔn)，緊緊圍繞素質(zhì)、能力、業(yè)績(jī)、廉潔四個(gè)方面的內(nèi)容，結(jié)合崗位職責(zé)，總結(jié)了2020年的工作經(jīng)驗(yàn)、取得成績(jī)、存在不足和改進(jìn)措施，落實(shí)“一崗雙責(zé)”情況以及安全環(huán)保質(zhì)量等工作情況。