讀《做焦裕祿式的好干部》——有感
發(fā)布時(shí)間:2019-11-27
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《做焦裕祿式的好干部》是習(xí)總書記關(guān)于焦裕祿精神的重要闡述,是又一本基層黨員干部的工作指南,書中的講話處處體現(xiàn)了習(xí)總書記對基層干部隊(duì)伍建設(shè)的殷切期望,通過認(rèn)真研讀,更加深了對焦裕祿精神的認(rèn)識,領(lǐng)會(huì)了焦裕祿精神的時(shí)代價(jià)值。
爭當(dāng)焦裕祿式基層好干部,就要嚴(yán)守政治規(guī)矩,對黨忠誠。要始終同黨中央在思想上、政治上、行動(dòng)上保持高度一致,自覺執(zhí)行黨的紀(jì)律和規(guī)矩,真正做到頭腦始終清醒、立場始終堅(jiān)定。要時(shí)刻想到自己是一名黨員,時(shí)刻不忘自己對黨應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,自覺維護(hù)黨的權(quán)威,積極響應(yīng)黨的號召,堅(jiān)決執(zhí)行黨的決定。要以身作則,以上率下,始終做到“不忘初心、牢記使命”,扎根理想信念之根,著力解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,防止出現(xiàn)信仰缺失、道德缺乏、工作缺位等“軟骨病”,更好地激發(fā)和凝聚全公司黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。
爭當(dāng)焦裕祿式基層好干部,就要做到勤政務(wù)實(shí),真抓實(shí)干。自覺把人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合起來,勤勤懇懇謀發(fā)展,兢兢業(yè)業(yè)干事業(yè),一心一意促民富。緊緊圍繞公司發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),突出抓好單位發(fā)展,各項(xiàng)工作力爭在公司內(nèi)名列前茅。
爭當(dāng)焦裕祿式基層好干部,就要做到心系群眾,一心為民。要牢固樹立宗旨觀念,始終堅(jiān)持群眾路線,以“群眾呼聲 為第一信號,群眾滿意為第一標(biāo)準(zhǔn)”,始終把人民利益放在第一位,始終把順民心聚民意、謀民利求民富、保民生解民難作為自己的責(zé)任,帶著“民之所望、我之所向”的使命感和責(zé)任感,解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題,從而形成魚水般的黨群干群關(guān)系。
爭當(dāng)焦裕祿式基層好干部,就要做到勇于擔(dān)當(dāng),主動(dòng)作為。要始終保持一種敢做善成的勇氣、保持一種洼地崛起的豪氣。作為黨支部書記,必須要堅(jiān)持原則,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機(jī)敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任,面對歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭。要真正做到在其位、謀其政、盡其職、負(fù)其責(zé)、出其力,把責(zé)任擔(dān)當(dāng)作為一種義務(wù),當(dāng)作一種使命,認(rèn)真履行“兩個(gè)主體”責(zé)任和“第一責(zé)任人”責(zé)任。要進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)造力和執(zhí)行力。
爭當(dāng)焦裕祿式基層好干部,就要做到嚴(yán)于律己,清正廉潔。焦裕祿同志是嚴(yán)于律己、清正廉潔的楷模,他當(dāng)年親自起草的《干部十不準(zhǔn)》,直到今天仍然還有較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。在新時(shí)期,我們一定要時(shí)刻繃緊拒腐防變這根弦,自覺加強(qiáng)思想道德建設(shè),帶頭貫徹執(zhí)行中央?yún)栃泄?jié)約、反對浪費(fèi)的規(guī)定,健全和完善各項(xiàng)管理制度,帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)定紅線意識,堅(jiān)決守住底線,在形形色色的誘惑面前,在防不勝防的“公關(guān)”面前,要向焦裕祿那樣挺直腰桿、堅(jiān)持原則,一身正氣、兩袖清風(fēng),做廉潔自律的楷模,始終保持共產(chǎn)黨人廉潔奉公、勤政為民和無私奉獻(xiàn)的政治本色。(張建保)