□  梁 嫻

前幾天，學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP上推出了一篇文章《95后人大代表鄒彬：“世界級”水準(zhǔn)的建筑工人》，講述了鄒彬在工地上默默立足砌筑崗位，從工會組織勞動技能競賽中脫穎而出，代表中建集團(tuán)參加世界技能大賽中國選拔賽，最終奪得世界技能大賽優(yōu)勝獎，實(shí)現(xiàn)了中國在砌筑項(xiàng)目上零的突破。365行，行行出狀元，只要我們熱愛本職工作，做好自己那顆螺絲釘，恪盡職守，精通本職，走好每一步，就能拼出成才路，哪怕再平凡，也能造就“永動機(jī)”。

楊龍董事長在職代會上講話時指出，“我們不能因一時之困而怨天尤人，也不要因眼前之難畏縮不前，我們要迎難而上，積極作為?！狈此嘉覀冏约海诠ぷ髯黠L(fēng)方面，突出表現(xiàn)在“懶”“散”“軟”“庸”上。工作不刻苦，缺乏激情，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取；工作標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，蜻蜓點(diǎn)水；缺乏責(zé)任心、事業(yè)心，對上級要求采取打太極慢落實(shí)，有的甚至推不動。2019年是充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年，利?；す窘衲甑墓ぷ髦黝}是“講主動作為·求高質(zhì)發(fā)展”，我們都應(yīng)該深刻思考，自己是否存在以上問題，若存在，如何改進(jìn)？立足本職崗位該如何主動作為？如何從工作細(xì)節(jié)著手，進(jìn)行項(xiàng)目拓展、安全環(huán)保、修舊利廢、降本增效？

青年是企業(yè)的未來。作為工投的一名青年員工，我們一定要樹立信心和決心，在自己崗位上積極對標(biāo)先進(jìn)，勇于作為、敢于擔(dān)當(dāng)。既然選擇了這份工作，就拿出壯士斷腕的魄力，在高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至、發(fā)展突破的偉大實(shí)踐中，手挽手肩并肩，展現(xiàn)青年員工朝氣蓬勃之風(fēng)采，為打造美好新工投而不懈奮斗。