連日來(lái)，金融服務(wù)板塊通過(guò)多渠道大力宣傳集團(tuán)公司職代會(huì)精神，統(tǒng)一員工思想認(rèn)識(shí)，努力開(kāi)創(chuàng)扶持中小微企業(yè)發(fā)展新局面。

　　落實(shí)多方聯(lián)動(dòng)，擴(kuò)大業(yè)務(wù)增量。綜合利用擔(dān)保、基金、小貸、應(yīng)急轉(zhuǎn)貸等金融手段，在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下，穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展。與各區(qū)、縣政府部門(mén)對(duì)接，強(qiáng)化營(yíng)銷(xiāo)力度。設(shè)立東海、灌云擔(dān)保分支機(jī)構(gòu)，與應(yīng)急轉(zhuǎn)貸、產(chǎn)業(yè)基金聯(lián)合掛牌現(xiàn)場(chǎng)辦公。加強(qiáng)與各縣區(qū)、園區(qū)風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)聯(lián)動(dòng)防控，共保專(zhuān)項(xiàng)基金安全。擴(kuò)大與省再擔(dān)保、省財(cái)政廳、市各商業(yè)銀行合作，完善風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制，用好用活代償補(bǔ)償政策。發(fā)揮“中小企業(yè)金融支持中心”作用，實(shí)現(xiàn)擔(dān)保、銀行、企業(yè)等網(wǎng)絡(luò)化信息聯(lián)通。落實(shí)產(chǎn)業(yè)基金扶持企業(yè)發(fā)展，打造優(yōu)秀企業(yè)進(jìn)入主板上市，擴(kuò)大資本增值收益布局。開(kāi)展投貸聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，爭(zhēng)創(chuàng)A類(lèi)監(jiān)管初始評(píng)級(jí)。擴(kuò)大應(yīng)急轉(zhuǎn)貸資金服務(wù)市域?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)的影響力。

　　落實(shí)三查三定，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控。以風(fēng)控為主線(xiàn)，優(yōu)化業(yè)務(wù)資源，以制度為保障，查審結(jié)合，多層次、全流程有效落實(shí)項(xiàng)目管控。把好業(yè)務(wù)準(zhǔn)入，落實(shí)項(xiàng)目責(zé)任，嚴(yán)把三查三定關(guān)，做好對(duì)項(xiàng)目的初期風(fēng)控審查。對(duì)內(nèi)落實(shí)指標(biāo)到人，形成業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)合力。調(diào)整客戶(hù)結(jié)構(gòu)，推行優(yōu)惠費(fèi)率和優(yōu)惠保證金制度，逐步降低和釋放業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。加大追償力度，嚴(yán)格復(fù)查復(fù)審，有效落實(shí)化解和處理措施。

　　落實(shí)績(jī)效考核，增強(qiáng)機(jī)制活力。強(qiáng)化全面考核，加大考核力度，圍繞業(yè)務(wù)指標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)控制、代償清收等方面，完善績(jī)效考核辦法。圍繞業(yè)務(wù)增量、風(fēng)險(xiǎn)控制、目標(biāo)任務(wù)等方面，按月在微信平臺(tái)及公示欄公布業(yè)績(jī)排名榜單。實(shí)行基本薪酬加績(jī)效辦法，按照承辦項(xiàng)目業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效考評(píng)，多干多得，按月兌現(xiàn)，拉開(kāi)績(jī)效收入差距。提高代償扣罰比例，擴(kuò)大扣罰范圍，提高員工主動(dòng)防控風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。合理設(shè)置員工級(jí)別，一年一評(píng)定，打破級(jí)別終身制，為推行項(xiàng)目經(jīng)理制和設(shè)定不合格員工退出機(jī)制打好基礎(chǔ)。

　　落實(shí)培養(yǎng)機(jī)制，提升隊(duì)伍能力。以自學(xué)為主，培訓(xùn)為輔的原則，結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃。以“三大課堂”為載體，分專(zhuān)業(yè)設(shè)立課堂進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，分小組開(kāi)展集中專(zhuān)題學(xué)習(xí)，開(kāi)展形式多樣的專(zhuān)題自培自學(xué)。開(kāi)展多種形式的崗位練兵，跨單位流動(dòng)，跨部門(mén)輪崗，平衡部門(mén)力量。解決能力與崗位、履職與任務(wù)相配問(wèn)題。真正從思想品德、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)合作等多方面優(yōu)化隊(duì)伍。

　　落實(shí)三崗創(chuàng)建，勇于敬業(yè)奉獻(xiàn)。結(jié)合金融服務(wù)特點(diǎn)，以建設(shè)服務(wù)型黨組織為目標(biāo)，完善“雙控”一體化建設(shè)，推進(jìn)“三聯(lián)系三落實(shí)”，助推黨員隊(duì)伍整體水平提升。開(kāi)展三崗創(chuàng)建，爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)建示范標(biāo)兵。充分發(fā)揮黨建典型示范、互幫互帶的積極作用。改進(jìn)工作作風(fēng)，完善工作方法，以從嚴(yán)治黨的新成效推動(dòng)公司建設(shè)取得新進(jìn)展。

                                                      （李芊江）